我们开营啦

为了让更多同学了解商学院培训教育的学习理念，了解以问题为导向而非以传统学科为导向的课程设计，以为企业人才培养和个人成长创造价值的T-STAR项目理念，厦门大学管理学院EDP中心于9月20日组织召开第一期T-STAR学习营。让我们一起来回顾此次学习营的精彩瞬间与课程精彩内容吧！

1、厦门大学管理学院EDP中心李辰磊老师为我们介绍了开营当天的考勤纪律，并带领全体同学一同奏唱校歌

严格的教学管理过程让学习营井然有序，同学们也迅速调整到积极的学习状态。

2、紧接着，厦门大学管理学院EDP中心陈洁老师进行项目介绍

T-STAR项目旨在培养具备系统思维的实践型管理人才。在有共计25期高级经理研修班的基础上，2018年全面升级为T-STAR，已培养近400名企业中高层管理人员与创业者。

3、在对项目有了大致了解后，厦门大学管理学院EDP中心杨欣老师为大家介绍了班级活动、学习赋能活动和企业参访等内容

T-STAR项目在不断提升课堂品质的同时，也在不断完善和丰富第二课堂，通过形式各样的互动式学习形式、深度企业参访、生动活泼的主题班级活动，将课堂的边界延伸到实践和交流中去，让同学们有更多受益。

4、结合当下热点，上午课程由中国500强企业恒安集团共享中心副总裁、恒安管理学院首任执行院长、厦门大学管理学院EDP中心T-STAR课程导师刘莹老师为我们带来《疫情之下如何实现职业经理人的成长与突破》

课上刘莹老师用恒安集团捐助防护服的故事开篇，传递企业在特殊时期尽管不易，也在砥砺前行，鼓励在座的职业经理人与企业互相助力，明晰自己的职业规划。

同时，刘莹老师为我们介绍了恒安的三次变革——恒变者安，在VUCA的环境下，以“变”应万变，分享了恒安保持高效率的持续创新之道，通过流程管理、目标管理、激活组织三个方面让同学们看见管理的力量，也给予同学们“负重前行“的勇气。

5、下午，刘莹老师延续上午的恒安变革管理内容，重点分享了为实现线上线下全面融合的全渠道战略而采用的《阿米巴经营》

阿米巴经营模式源于稻盛创业早年的困境，恒安将其应用成为以客户导向、贴近市场的小团队经营。刘莹老师分享了恒安是如何将原有经营管理经营模式和阿米巴经营有机结合，从而达到规范内部交易机制、推进市场扩张的目的。

6、同学们认真聆听课堂内容，并积极在问答环节与老师进行互动

在半个小时的互动环节中，同学们分别提出关于内部定价如何进行核算、如何处理经营乱象、在企业文化缺乏吸引力的情况下如何开展员工培训、如何规避员工加班造成的劳务纠纷等问题，刘莹老师一一分析提问背后企业日常管理和经营中可能存在的问题和风险，并提供建议。

学习营结束后，同学们纷纷写下心得与总结并参与“优秀营员”评选

恭喜以上5位优秀学员！优秀学员将会获得《卓有成效的管理者》书籍作为奖励

T-STAR卓越经理人（第7期）将于10月17日盛大开班

课程咨询

厦门大学管理学院EDP中心

陈洁老师

联系方式｜0592-2181289

厦门大学管理学院EDP中心

杨欣老师

联系方式｜0592-2189610