4月15、16日，安溪青年企业家在实践专家的循循引导下，揭开人力资源管理的奥秘，跟随时代的列车，掌握不同时代背景下不同的人力资源模式，获悉“效率”“质量”“弹性”“动态”四大关键词对应组织建设的底层逻辑。课堂通过经典理论、实战工具、小组研讨、模拟演练等多元化教学方式，层层深入剖析在企业管理中应如何进行组织与职位规划，如何澄清权限，如何识人用人，如何有效激励员工等。课堂上引发共鸣，管理之痛发人深省。

“没有任何决策所造成的后果与影响，会像人事决策与管理上出现的错误，那样持久又难以消弭。”

——彼得·德鲁克

# 溪引力班学员专注课堂学习

布局直播电商，是大部分企业跃跃欲试又步履维艰的选择，4月14日，安溪青年企业家走进抖音直播电商官方基地，参观抖音电商直播基地，学习官方运营技能，通过了解直播电商行业最新玩法，揭开支撑企业布局直播电商背后必须具备的真实能力。

如何做好存量市场运维，激活沉睡客户，提升复购率？安溪青年企业家溪引力班学员带着疑问走进有赞，与有赞联合创始人蝎子、运营专家Rita展开真诚互动交流。从感受有赞活力团结的企业文化，到深度了解私域运营的分层管理模型与经典案例，学员们从有赞如何提高公私域联运效率的方法模型中，领悟私域运营的价值创造。

# 企业参访复盘反思

安溪青年企业家专注聆听，积极互动，围绕直播电商、私域运营等话题与分享嘉宾展开交流探讨，并在企业参访复盘环节，运用复盘工具，总结抖音直播电商的模式和有赞对私域运营的思考，电商行业的同学看到了再增长痛点，传统行业的同学受到了跨界启发，经验碰撞，拓展视野，学习的意义或许就在于启发自我内在认知，寻得事业发展真北，坚定修炼冰山之下别人难以超越的隐形实力！

紫色夜空下，灯光点点，篝火莹莹。第一期以“管理经验分享”为主题的青商私享会，在微醺的、轻松的、有趣的氛围里拉开序幕。同学们真诚分享自己在企业管理中的问题与思考，创二代接班如何服众，如何有效管理职场新人，如何搭建人才梯队助力企业发展，面对不服从管理的员工怎么办？

真诚输出，坦诚分享也是学习的重要方式，在分享过程中梳理思维，提升故事影响力，加深同学间的了解，碰撞出彼此意想不到的收获。

本次杭州移动课堂在浙江大学西溪校区授课，感受不同高校的校园文化，各小组纷纷以创意照方式打卡浙大校园。明朗清新的班服，纯净的学习时光，勤奋好学的同窗，每一帧画面都值得存放在记忆最珍贵的匣子里，多年后依旧散发着青春馥郁的芬芳。

至此，安溪青年企业家溪引力创新研修班杭州移动课堂圆满收官，期待通过经典课程、企业参访、复盘反思等多元化的学习模式，通过理论与实践的碰撞，引导安溪青年企业家们向内反思自身管理模式，思考适配当下企业发展的管理理念，进而点燃企业再增长引擎。